ΑΣΕΠ: Νέες προσλήψεις και διορισμοί ενεργοποιούνται μέσω του ΑΣΕΠ, καθώς προχωρούν τόσο οι αναπληρώσεις επιτυχόντων του πανελλήνιου γραπτού διαγωνισμού όσο και η πρόσληψη 171 οδηγών στον ΟΑΣΘ.
Ρεπορτάζ: Κατερίνα Θεοχάρη – tilegrafimanews
Διαβάστε όλες τις ειδήσεις από το tilegrafimanews.gr
News: Οι εξελίξεις αφορούν χιλιάδες υποψηφίους που παρακολουθούν τις διαδικασίες για μόνιμες θέσεις στο Δημόσιο, αλλά και επαγγελματίες οδηγούς που αναζητούν άμεση απασχόληση στις αστικές συγκοινωνίες της Θεσσαλονίκης.
Η νέα απόφαση του ΑΣΕΠ για την προκήρυξη 1ΓΒ/2025 αφορά τις αναπληρώσεις και αντικαταστάσεις υποψηφίων στο πλαίσιο των 2.084 μόνιμων προσλήψεων κατηγορίας Τεχνολογικής Εκπαίδευσης. Οι θέσεις προέρχονται από τους επιτυχόντες του πανελλήνιου γραπτού διαγωνισμού 2Γ/2022, καθώς και από τη γραπτή ηλεκτρονική εξέταση της προκήρυξης 1Γ/2024.
Διορισμοί χωρίς νέα προκήρυξη
Το βασικό σημείο της απόφασης είναι ότι η διαδικασία συνεχίζεται χωρίς να απαιτείται νέα προκήρυξη. Πρόκειται για αναπληρώσεις υποψηφίων που είχαν αρχικά περιληφθεί στους πίνακες διοριστέων, αλλά τελικά δεν αποδέχθηκαν τη θέση ή εμφάνισαν κώλυμα διορισμού.
Συνολικά, από τους αρχικούς πίνακες αφαιρούνται 71 υποψήφιοι. Στη θέση τους διατίθενται νέοι υποψήφιοι προς διορισμό, με βάση τους πίνακες κατάταξης και τις δηλωμένες προτιμήσεις.
Η διαδικασία αφορά φορείς όπως ο e-ΕΦΚΑ, η ΔΥΠΑ, υπουργεία, δήμοι, περιφέρειες, αποκεντρωμένες διοικήσεις, επιμελητήρια και οργανισμοί του Δημοσίου.
Πού κατευθύνονται οι νέοι υποψήφιοι
Οι αναπληρώσεις καλύπτουν κυρίως ειδικότητες ΤΕ Διοικητικού-Λογιστικού, ΤΕ Γεωπονίας, ΤΕ Μηχανικών, ΤΕ Πληροφορικής, ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας και άλλες ειδικότητες που ζητούνται από φορείς της κεντρικής διοίκησης και της αυτοδιοίκησης.
Ιδιαίτερο ενδιαφέρον παρουσιάζουν οι θέσεις στον e-ΕΦΚΑ, όπου καταγράφονται αρκετές αναπληρώσεις διοικητικού προσωπικού. Αντίστοιχα, θέσεις υπάρχουν σε υπουργεία, σε περιφέρειες, σε δήμους αλλά και σε φορείς όπως το Μουσείο Ακρόπολης, η Ρυθμιστική Αρχή Λιμένων και η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης.
47 θέσεις μένουν κενές
Παρά τις αναπληρώσεις, 47 θέσεις παραμένουν χωρίς κάλυψη. Ο λόγος είναι ότι δεν εντοπίστηκαν υποψήφιοι που να έχουν δηλώσει τις συγκεκριμένες θέσεις στις προτιμήσεις τους ή να πληρούν τα απαιτούμενα κριτήρια.
Οι κενές θέσεις αφορούν διάφορους φορείς και ειδικότητες, μεταξύ των οποίων ΤΕ Γεωπονίας, ΤΕ Διοικητικού-Λογιστικού, ΤΕ Μηχανικών, ΤΕ Πληροφορικής και ΤΕ Κοινωνικής Εργασίας.
Η εξέλιξη αυτή δείχνει ότι, ακόμη και σε μεγάλες διαδικασίες διορισμών, υπάρχουν θέσεις που δεν καλύπτονται όταν δεν υπάρχει αντιστοίχιση ανάμεσα στις ανάγκες των φορέων και στις προτιμήσεις ή τα προσόντα των υποψηφίων.
Τι πρέπει να κάνουν οι φορείς
Μετά την απόφαση του ΑΣΕΠ, οι φορείς στους οποίους διατίθενται οι νέοι υποψήφιοι καλούνται να προχωρήσουν άμεσα στις απαραίτητες ενέργειες για την έκδοση των πράξεων διορισμού ή πρόσληψης.
Μετά την ανάληψη υπηρεσίας, οι φορείς πρέπει να αποστείλουν στο ΑΣΕΠ τα σχετικά έγγραφα που αποδεικνύουν ότι ολοκληρώθηκε η διαδικασία.
Για τους υποψηφίους, το κρίσιμο είναι να παρακολουθούν τις ενημερώσεις των φορέων και να ανταποκριθούν άμεσα όταν κληθούν για αποδοχή θέσης και προσκόμιση δικαιολογητικών.
Πράσινο φως για 171 οδηγούς στον ΟΑΣΘ
Παράλληλα, εγκρίθηκε από το ΑΣΕΠ η προκήρυξη του ΟΑΣΘ για την πρόσληψη 171 οδηγών με συμβάσεις εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, διάρκειας οκτώ μηνών.
Η προκήρυξη αφορά την άμεση ενίσχυση των αστικών συγκοινωνιών της Θεσσαλονίκης, σε μια περίοδο κατά την οποία οι ανάγκες σε οδηγούς παραμένουν αυξημένες.
Για πρώτη φορά δίνεται δυνατότητα συμμετοχής και σε επαγγελματίες οδηγούς με απολυτήριο υποχρεωτικής εκπαίδευσης, γεγονός που διευρύνει τη δεξαμενή των υποψηφίων.
Προθεσμίες και προσόντα
Η προθεσμία υποβολής αιτήσεων ξεκινά τη Δευτέρα 29 Ιουνίου και ολοκληρώνεται την Τρίτη 21 Ιουλίου.
Οι υποψήφιοι πρέπει να διαθέτουν ισχύουσα επαγγελματική άδεια οδήγησης της απαιτούμενης κατηγορίας και Πιστοποιητικό Επαγγελματικής Ικανότητας.
Τα αναλυτικά δικαιολογητικά, τα προσόντα και οι λεπτομέρειες της διαδικασίας περιγράφονται στην προκήρυξη, την οποία πρέπει να διαβάσουν προσεκτικά οι ενδιαφερόμενοι πριν υποβάλουν αίτηση.
Γιατί είναι σημαντικές οι προσλήψεις
Οι νέες διαδικασίες δείχνουν ότι το Δημόσιο επιχειρεί να αξιοποιήσει ταχύτερα τους πίνακες επιτυχόντων του γραπτού διαγωνισμού, ώστε να καλυφθούν πραγματικές ανάγκες σε υπηρεσίες που αντιμετωπίζουν ελλείψεις προσωπικού.
Την ίδια ώρα, οι προσλήψεις οδηγών στον ΟΑΣΘ έχουν άμεσο κοινωνικό αποτύπωμα, καθώς επηρεάζουν την καθημερινή μετακίνηση χιλιάδων πολιτών στη Θεσσαλονίκη.
Για τους επιτυχόντες του ΑΣΕΠ, οι αναπληρώσεις αποτελούν δεύτερη ευκαιρία διορισμού. Για τους επαγγελματίες οδηγούς, η προκήρυξη του ΟΑΣΘ ανοίγει έναν νέο κύκλο απασχόλησης σε έναν ιστορικό οργανισμό των αστικών συγκοινωνιών.
Το επόμενο διάστημα αναμένεται να είναι κρίσιμο, καθώς οι φορείς θα προχωρήσουν στις πράξεις διορισμού και οι υποψήφιοι θα κληθούν να ολοκληρώσουν γρήγορα τα απαιτούμενα βήματα.
